Бюджетное учреждение социального обслуживания Вологодской области "Комплексный центр социального обслуживания населения Бабаевского района", телефоны 8 (81743) 2 12 32, 2 17 36
  • Официальный сайт БУ СО ВО "КЦСОН Бабаевского района"

    Учреждение открыто в 1994 году

    Дата государственной регистрации
    26 июня 1998 года

    Директор
    Кузнецова Ольга Леонидовна

    Цель деятельности
    социальное обслуживание граждан, с предоставлением социальных услуг в стационарной и полустационарной формах социального обслуживания и в форме социального обслуживания на дому

    Учредитель
    Департамент социальной защиты населения Вологодской области
    Россия, г.Вологда, ул.Благовещенская д.9
    Телефон:(817-2) 23-01-36
    Сайт: http://socium.gov35.ru/
    E-mail: depsoc@gov35.ru
    Время работы: 08.00-17.00
    Перерыв: с 12.30 до 13.30

    Учредительные документы
    Устав

    Организационно-правовая форма
    Государственное бюджетное учреждение субъекта РФ

    Реквизиты
    ИНН 350 100 2406
    КПП 350 101 001
    ОКПО 342 564 03
    ОГРН 102 350 169 0442
    ОКАТО 192 050 000 00
    ОКТМО 192 055 010 00
    ОКФК 13
    ГБРС 009

    Основные виды деятельности
    по ОКВЭД
    85.3
    Предоставление социальных услуг
    с обеспечением проживания
  • 162480 Вологодская область, г.Бабаево, ул.Интернациональная, д.42
  • 08.00-17.00 перерыв:12.00-13.00
  • 8 (81743) 2 12 32, 2 17 36
  • 8 (81743) 2 12 32
  • kcson_babaevsky@dszn.gov35.ru
Контакты

Официальный сайт БУ СО ВО "КЦСОН Бабаевского района"

Учреждение открыто в 1994 году

Дата государственной регистрации
26 июня 1998 года

Директор
Кузнецова Ольга Леонидовна

Цель деятельности
социальное обслуживание граждан, с предоставлением социальных услуг в стационарной и полустационарной формах социального обслуживания и в форме социального обслуживания на дому

Учредитель
Департамент социальной защиты населения Вологодской области
Россия, г.Вологда, ул.Благовещенская д.9
Телефон:(817-2) 23-01-36
Сайт: http://socium.gov35.ru/
E-mail: depsoc@gov35.ru
Время работы: 08.00-17.00
Перерыв: с 12.30 до 13.30

Учредительные документы
Устав

Организационно-правовая форма
Государственное бюджетное учреждение субъекта РФ

Реквизиты
ИНН 350 100 2406
КПП 350 101 001
ОКПО 342 564 03
ОГРН 102 350 169 0442
ОКАТО 192 050 000 00
ОКТМО 192 055 010 00
ОКФК 13
ГБРС 009

Основные виды деятельности
по ОКВЭД
85.3
Предоставление социальных услуг
с обеспечением проживания

  • 162480 Вологодская область, г.Бабаево, ул.Интернациональная, д.42
  • 08.00-17.00 перерыв:12.00-13.00
  • 8 (81743) 2 12 32, 2 17 36
  • 8 (81743) 2 12 32
  • kcson_babaevsky@dszn.gov35.ru


Связаться с разработчиком сайта
Поиск
Главная страница / Документы / Финансово-хозяйственная деятельность / Порядок расходования средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление услуг

Порядок расходования средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление услуг

Порядок расходования государственными организациями социального обслуживания средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, утвержден приказом департамента социальной защиты населения Вологодской области № 268 от 30.06.2016 года (с последующими изменениями)

Расходование Организациями денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, осуществляется на основании планов финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год и плановый период, утвержденных в установленном порядке.

Организация осуществляет расходование денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, по следующим направлениям:

-обеспечение  текущей деятельности Организации- до 60 % от объема средств за предоставление социальных услуг в форме социального обслуживания на дому и других видов деятельности, приносящих доход организациям, оказывающим социальные услуги на дому, на

оплату работодателем в пользу работников и (или) их иждивенцев не относящихся к заработной плате дополнительных выплат и компенсаций, обусловленных условиями трудовых отношений, статусом работников в соответствии с законодательством Российской Федерации;

 оплату услуг связи, в том числе услуг почтовой, телефонно-телеграфной, факсимильной, сотовой связи, радиосвязи, интернет-провайдеров;

оплату транспортных услуг, в том числе оплату проезда, связанного со служебными командировками, приобретения проездных билетов, услуг по доставке специального топлива и горюче-смазочных материалов;

оплату  коммунальных услуг;

арендную плату за пользование имуществом в соответствии с заключенными договорами;

расходы по оплате договоров на выполнение работ, оказание услуг, связанных с содержанием, обслуживанием, ремонтом  имущества, в том числе  содержание имущества в чистоте, текущий ремонт и техническое обслуживание имущества, противопожарные мероприятия, связанные с содержанием имущества;

оплату прочих работ, услуг, в том числе оплату обучения на курсах повышения квалификации, подготовки и переподготовки специалистов, услуг по вневедомственной охране объектов учреждений, медицинских осмотров работников Организации, бактериологических анализов, подписки на периодические издания, обязательного страхования автогражданской ответственности владельцев транспортных средств, услуг оператора угольных площадок, монтажных работ, услуг в области информационных технологий;

расходы по уплате налогов (включаемых в состав расходов), государственных пошлин и сборов, разного рода платежей в бюджеты всех уровней;

расходы по оплате договоров на приобретение (изготовление) объектов, относящихся к материальным запасам, в том числе продуктов питания, горюче-смазочных материалов, мягкого инвентаря, запасных частей к машинам, оборудованию, оргтехнике, кухонного инвентаря, моющих и дезинфицирующих средств, строительных и хозяйственных материалов, канцелярских товаров, твердого топлива (уголь, дрова);

- развитие материально-технической базы Организации - до 10 % от объема денежных средств за предоставление социальных услуг в форме стационарного и полустационарного социального обслуживания, в форме социального обслуживания на дому и других видов деятельности, приносящих доход, на

капитальный ремонт имущества, полученного в аренду или безвозмездное пользование, находящегося на праве оперативного управления;

расходы по оплате договоров на строительство, приобретение (изготовление) объектов, относящихся к основным средствам, а также на реконструкцию, техническое перевооружение, расширение, модернизацию (модернизацию с дооборудованием) основных средств, полученных в аренду или безвозмездное пользование, находящихся на праве оперативного управления;

-стимулирование труда работников Организации - до 10 % от объема денежных средств за предоставление социальных услуг в форме стационарного и полустационарного социального обслуживания и до 30% от объема денежных средств за предоставление социальных услуг в форме социального обслуживания на дому и других видов деятельности, приносящих доход, на:

премиальные выплаты по итогам работы;

доплату за интенсивность и высокие результаты работы;

доплату за качество выполняемых работ.

Стимулирование труда работников осуществляется в соответствии с коллективным договором и локальным нормативным актом Организации.

 Отражение на счетах бухгалтерского учета денежных средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг, осуществляется Организацией.

 Контроль за расходованием Организацией средств, образовавшихся в результате взимания платы за предоставление социальных услуг,осуществляется Департаментом социальной защиты населения области в соответствии с действующим законодательством.

Дата изменения информации: 17.10.2016 08:59